❶ 安泰科技的地址谁知道
北京市海淀区学院南路76号
❷ 河北省冶金研究院（河冶科技股份有限公司）如何
中日合资，效益很好，职工2000人的样子，经常加班，在高速钢这方面做得很好，与煤矿机、车辆厂等大企业相比，个人感觉要优于它们。研究生的话可以考虑，待遇方面应该不错。
❸ 中国中煤能源股份有限公司的公司团队
董事会
公司的第二届董事会包括九名董事，其中两名执行董事、两名非执行董事、五名独立非执行董事。
王安，本公司执行董事、董事长，中国中煤能源集团有限公司（以下简称“中煤集团”）董事、总经理，中国工程院院士，中国矿业大学管理学院院长。1982 年8 月毕业于山西矿业学院地下采煤专业，获学士学位，之后获辽宁工程技术大学工程硕士学位；教授级高级工程师、煤炭行业高级职业经理人，享受国务院政府特殊津贴。曾任乌达矿务局总工程师、神华集团神府东胜煤炭有限责任公司副董事长、总经理兼总工程师，中国神华能源股份有限公司神东煤炭分公司总经理，神华集团有限责任公司副总经理等职务。王先生长期从事煤炭生产技术管理和企业管理工作，具有深厚的煤炭生产技术理论功底和丰富的大型企业管理经验，是中国煤炭行业的优秀企业家。
彭毅，本公司非执行董事、副董事长、中煤集团总会计师；1984 年7月毕业于武汉建筑材料工业学院（现武汉理工大学），1999 年6 月获得武汉大学工商管理硕士学位(MBA)；高级工程师、煤炭行业高级职业经理人。曾任中南建筑设计院设计事务所所长、中南建筑设计院深圳分院副院长、中南建筑设计院财务处处长，武汉凯迪电力股份有限公司副总经理、总经济师、财务负责人，武汉格林天地环保产业集团有限公司董事长，武汉凯迪蓝天科技有限公司董事长，中煤集团副总经理，本公司第一届董事会执行董事、执行副总裁、首席财务官。彭先生在企业管理、资本运作和财务管理方面经验丰富。
杨列克，本公司执行董事、总裁。1982 年6 月毕业于西安矿业学院（现西安科技大学）采矿工程专业；高级工程师、煤炭行业高级职业经理人，享受国务院政府特殊津贴。曾任中国煤炭进出口公司总经理、中国煤炭工业进出口总公司货源运输部及综合计划部经理、华光资源有限公司董事。杨先生精通煤炭企业的生产经营、管理流程，熟悉国内国际煤炭市场，拥有超过20年的生产、运营及管理经验。
李彦梦，本公司非执行董事，中煤集团外部董事、中国东方电气集团股份公司、大唐国际发电股份有限公司的独立非执行董事。1981 年9 月毕业于武汉水电学院电力工程系发电厂及电力系统专业；高级工程师。曾任山东电力建设第二工程处副主任、副经理、经理、黄台发电厂厂长，山东电力工业局局长助理、电力工业部建设协调司副司长、国家计委重点建设司副司长、投资司副司长、基础产业发展司司长、国家电力体制改革工作小组办公室主任、国家电网公司副总经理。李先生长期在多家电力企业工作，具有丰富的国家宏观调控部门基础能源管理工作经验。
张克，本公司独立非执行董事，信永中和会计师事务所董事长、首席合伙人，中国国际航空股份有限公司、华融证券股份有限公司和慧聪网有限公司的独立董事，中国注册会计师协会副会长。1982 年毕业于中国人民大学工业经济系；证券特许注册会计师、高级会计师。曾任中国国际经济咨询公司部门经理，中信会计师事务所常务副主任，中信永道会计师事务所副总经理、永道国际合伙人，中信永道会计师事务所总经理、永道中国副执行董事，中国民生银行股份有限公司和珠海中富实业股份有限公司的独立董事，北京司法鉴定业协会副会长，财政部注册会计师考试委员会委员，中国人民大学会计系兼职教授。张先生在审阅和分析上市公司财务报表方面拥有超过20 年的经验，曾监督多项公司国内外上市及大型管理咨询及投资项目，在工作过程中提出专业意见，对处理与内部和外部审计师有关内部控制的监管及财务报表审计方面拥有丰富经验。
乌荣康，本公司独立非执行董事，中国煤炭工业协会高级顾问、中国煤炭工业技术咨询委员会副主任；教授级高级工程师，享受国务院政府特殊津贴。1961 年9 月毕业于淮南矿业学院采矿系；曾任淮南矿务局李一煤矿工程师、总工程师兼副矿长，安徽煤炭工业公司副总指挥，淮北矿务局副局长，国家煤炭工业部生产协调司司长，国家煤炭局经济运行中心主任，国家能源专家咨询委员会委员，中国矿业大学北京研究生部客座教授。乌先生具有丰富的煤炭专业知识及40 多年的煤炭生产、技术管理工作经验。
张家仁，本公司独立非执行董事，法国兴业银行（中国公司）非执行董事 ，杭州工商信托股份有限公司独立董事。1966 年毕业于合肥工业大学电机电器专业，教授级高级经济师，享受政府特殊津贴，全国劳动模范，九届全国人大代表。曾任荆门炼油厂技术员，浙江炼油厂技术员、工程师、副科长，镇海石油化工总厂机动处副处长、炼油厂厂长、总厂副厂长、总厂厂长，镇海炼油化工股份有限公司总经理、董事长，中国石油化工集团公司副总经理，中国石油化工股份有限公司副总裁、高级副总裁兼财务总监、董事，中国石化财务有限责任公司董事长，中国石油化工集团公司高级顾问。张先生熟悉能源化工企业生产和经营管理，熟悉企业财务管理及资本运作。
赵沛，本公司独立非执行董事，安泰科技股份有限公司执行董事、总裁，北京安泰钢研超硬材料制品有限责任公司董事长，河冶科技股份有限公司董事长，中联先进钢铁材料技术有限责任公司董事，中国金属学会常务理事，工学博士，英国利兹大学博士后，教授、博士生导师，享受政府特殊津贴。曾任北京科技大学教授、系副主任，冶金工业部科技司处长，钢铁研究总院副总工程师兼工程中心主任，钢铁研究总院副院长，新冶高科技集团公司董事长，北京钢研新冶工程设计有限公司董事长。赵先生精通冶金工艺和材料科学，熟悉国内外的冶金企业和研究机构，对该领域技术发展和市场趋势有充分的了解，并具有大型高科技企业和上市公司的经营管理经验。
魏伟峰，本公司独立非执行董事，华伯特证券（香港）有限公司董事、运营总监，万年高顾问有限公司董事总经理。中国铁建股份有限公司、霸王国际(集团)控股有限公司、波司登国际控股有限公司、方兴地产(中国)有限公司、宝龙地产控股有限公司、三一重装国际控股有限公司、海丰国际控股有限公司、合生元国际控股有限公司的独立非执行董事，香港特许秘书公会副会长。先后毕业于香港理工大学、美国密兹根州安德鲁大学、英国华瑞汉普顿大学，并取得了金融硕士、工商管理硕士、荣誉法律学士学位。魏先生拥有超过18年高级管理工作经验，曾担任多家香港上市企业的执行董事、首席财务官等职务，其中包括中远集团、中国联通、中国工商银行（亚洲）等公司，多次参与或主导公司上市、收购合并、发债等重大融资工作，曾为多家国有企业及红筹公司提供专业服务。
监事会
公司监事会由三名监事组成。
王晞，本公司监事会主席、中煤集团职工董事、工会主席。1986年6月毕业于中国人民大学函授学院工业经济专业，高级经济师。曾任国家计委、国务院生产委主任科员，国家经济贸易委员会经济运行局副处长、财政金融司处长、综合司处长、副司长，国务院国有资产监督管理委员会业绩考核局副局长。长期在国家经济运行调控部门、国有资产监管机构工作，在国家宏观经济政策研究、经济运行趋势分析、企业管理及经营业绩考核等方面积累了丰富的经验。
周立涛，本公司非职工代表监事，中煤集团总法律顾问，中国法学会能源法研究会执行副会长，中国煤炭工业协会法律专业委员会副主任。1983年毕业于湖北财经学院（现中南财经政法大学）法学专业，2000年9月完成中国矿业大学管理科学与工程专业硕士研究生课程；2007年12月获得法国巴黎HEC商学院高级管理人员工商管理硕士学位；高级经济师，企业法律顾问执业资格。曾任中煤集团法律事务部主任。熟悉中国民法、商法、国际商事通则，拥有丰富的企业法律事务经验。
张少平，本公司职工代表监事、中国煤炭开发有限责任公司副总经理。1986年7月毕业于河北煤炭建筑工程学院工业与民用建筑专业，获工学学士学位，高级工程师，煤炭行业高级职业经理人。曾担任北京煤炭规划设计总院职员，中国统配煤矿总公司职员、主任科员，煤炭工业部政策法规司主任科员、助理调研员，中国煤炭销售运输总公司办公室副主任，中国煤炭工业进出口集团公司党委办公室副主任、主任、党委工作部主任，中国中煤能源集团公司党委工作部主任。长期在煤炭行业工作，对煤炭行业有全面了解，积累了丰富的企业管理经验。
董事会委员会
公司已设立以下五个董事会专门委员会: 战略规划委员会、审核委员会、提名委员会、薪酬委员会和安全、健康及环保委员会。专门委员会将依据本公司董事会所制定的职权范围运作。
战略规划委员会－战略规划委员会的主要职责为对公司中长期发展战略和重大投资决策、资本开支、资产处置项目进行研究并提出建议及监督。战略委员会现由6名董事组成，即王安、彭毅、杨列克、乌荣康、张家仁、赵沛，其中王安担任主席。
审核委员会－审核委员会的主要职责为委任审计师并监督其工作，审核及监督本公司的财务汇报过程。审核委员会现由4名董事组成，即张克、彭毅、赵沛、魏伟峰，其中张克担任主席。
提名委员会－提名委员会的主要职责为对公司董事和高级管理人员的选择标准、程序和人选提出建议。提名委员会由三名董事组成，即张家仁、王安和乌荣康，其中张家仁担任主席。
薪酬委员会－薪酬委员会的主要职责为拟定、监督和核实公司高级管理人员的薪酬政策。薪酬委员会现由4名董事组成，即魏伟峰、彭毅、张克、赵沛，其中魏伟峰担任主席。
安全、健康及环保委员会－安全、健康及环境委员会的主要职责为确保本公司采用适当的绩效目标及标准，确保本公司可履行健康、安全及环境责任，同时监察本公司与安全、健康及环境问题相关的潜在责任、法规变化、社区预期及技术变革。安全、健康和环保委员会现由3名董事组成，即乌荣康、杨列克和李彦梦，其中乌荣康担任主席。
经营层
杨列克，现任本公司执行董事、总裁，曾任中国煤炭进出口公司总经理、中国煤炭进出口总公司货源运输部及综合计划部经理等职务。杨先生熟悉煤炭企业的生产经营和管理流程，熟悉国内国际煤炭市场，具有深厚的企业经营管理经验并在该行业拥有超过20年的生产、运营及管理经验。杨先生还兼任上海大屯能源股份有限公司（上海证券交易所上市公司）的董事。
高建军，现任本公司副总裁，曾任中国中煤能源集团公司总经理助理、企业发展总部总经理、人事部门负责人等职务。高先生长期在煤炭行业工作，对煤炭行业有全面的了解，具有丰富的企业发展战略、改制重组及项目投资的管理经验。
祁和刚，现任本公司副总裁，曾任大屯煤电（集团）有限责任公司总工程师、大屯煤电（集团）有限公司姚桥煤矿矿长等职务。祁先生长期从事煤炭生产经营和管理工作，具有深厚的煤炭行业知识并在该行业拥有超过30年运营及管理经验。
牛建华，现任本公司副总裁，曾任中国中煤能源集团公司总经理助理、办公室主任、原煤炭工业部办公厅秘书、原煤炭工业部人事司技术干部处副处长等职务。牛先生长期在煤炭行业工作，对该行业有深厚的认识，拥有丰富的行政管理经验。
濮津，现任本公司副总裁，兼任中国煤矿机械装备有限公司执行董事、总经理，曾任中煤深圳公司总经理、中煤南方能源有限公司总经理、中国煤矿工程机械装备集团公司董事长等职务。濮先生有丰富的企业管理经验和扎实的煤机制造理论经验。
翁庆安，现任本公司首席财务官兼财务部经理。曾任大屯煤电（集团）有限责任公司副总会计师、总会计师、董事，上海大屯能源股份有限公司监事、董事等职务。翁先生长期在煤矿基层企业及上市公司工作，拥有丰富的资本运作、财务管理经验。
周东洲，现任本公司董事会秘书兼联席公司秘书，曾任中国煤炭进出口公司副总经理、中国中煤能源集团公司煤炭贸易本部副本部长、市场开发部经理、原煤炭工业部办公厅秘书等职务。
❹ 蓬溪河冶高科有限责任公司怎么样
蓬溪河冶高科有限责任公司（以下简称公司）是由股东出资于是2010年6月组建的股份制有限责任公司，公司注册资本1000万元，主要从事研发和生产特殊钢材工具、模具、锯条销售；热处理、锻造、机械加工及高速钢、模具钢材料销售。
公司成立了综合部、财务部、质监部、研发中心、热处理车间、机加工分厂等6个办事机构，现有管理人员12人，生产枝术工人22人，后勤工作人员9人，员工总数43人。在现有员工中，大专以上学历的14人，有工程师4名，经济师1人。
公司投资的一期工程热处理车间已建成， 2011年1月正式投产。机加工分厂的对焊车间、缩柄车间和下料车间设备安装已基本结束，将于9月投产；公司计划建设的二期工程热锻车间，将在年底开工，2012年6月前建成投产。到2011年7月底止，公司资产总额达到 2545.8万元。
公司正在不断的建设和发展之中...
所处行业：机械/设备/重工
单位性质：民营/私营企业
公司规模：51-100人
所在地区：生产基地在遂宁市蓬溪县上游工业园。
❺ 中钢集团概念股有哪些
中钢集团旗下的上市公司有：金自天正、安泰科技、中钢国际、中钢天源、祁连山、 中材节能。
相关概念股一览：
中钢国际：集团债转股获批，融资能力大增助其腾飞
中钢国际近日发布公告，收到控股股东中钢集团公司通知，集团债务重组方案正式获得批准。中钢集团将以债务重组为契机，努力打造成为为冶金工业和相关产业提供资源、科技、工程、装备集成服务的国际化企业集团。
集团陷入债务危机，公司融资能力明显受限。中钢集团为公司实际控制人，2013年末总资产1100亿元，总负债1033亿元。受大宗商品价格大幅下降影响，2014年国家开发银行对中钢集团的6.9亿元贷款逾期，债务问题开始显现。2014年12月由银监会、国资委协调成立债委会，据其统计，截至2014年12月中钢集团及所属72家子公司债务逾1000多亿元，其中金融机构债务近750亿元，牵涉境内外80多家银行。集团债务违约，引发不少银行对集团及其子公司抽贷清退或压缩贷款规模，使得公司融资能力明显受限。
国际化战略卓有成效，瓶颈制约更为明显。国际化是公司解决国内冶金工程市场需求瓶颈的重要战略。2015年以来公司经营合同公告统计显示，86%订单来自海外，海外营收占比从2015年的26%提高至2016H1的50%，国际化战略已卓见成效。然而在年报中发现，公司合作银行多为中小银行，其原因或是受集团债务问题影响；由于中小银行授信额度较小、贷款成本较高，显然不利于工程企业，更重要的是公司开展海外业务需要提供海外业主或金融机构认可履约保函（一般为大型金融机构），因此对公司发展的制约更加明显。
集团债转股方案获批，公司融资环境有望明显改善，订单承接及落地加速可期。中钢集团债转股方案获批，成为新一轮市场化债转股的首家央企，众多银行有望成为上市公司间接股东，对公司贷款限制有望放开，这对于以资金为核心竞争要素之一的工程企业来说，能够大幅提升公司订单承接能力的同时，也能加速其订单落地。公司当前订单充足，业绩爆发可期。
1）经营拐点出现：短期看订单充足，集团债转股方案打破公司融资瓶颈、112名中高层管理人员人均136万元资金规模参与定增提供较强业绩释放动力；长期看国际化与多元化提供巨大市场空间；2）估值较低，涨幅较少，14.31元锁定3年定增提供较强安全边际；3）PPP加速落地、3D金属打印产业化等有望催化公司估值。
盈利预测及估值。需要指出的是，公司可供出售金融资产（主要是CuDeco：股票）减值影响净利润，但集团对此有差价补足的专项承诺，因此市场一定程度上低估了公司实际业绩表现。考虑增发摊薄因素，预计2016-2017年的EPS分别为0.68元和0.99元，给予17年20倍动态市盈率，6个月目标价19.72元。
金自天正：主业回暖，传统优势助推新型工业自动化业务
预测公司2016-2018年归属母公司的净利润为0.21亿、0.25亿和0.29亿，对应的EPS分别是0.09元、0.11元和0.13元。
公司主要从事工业自动化领域系列产品的研发、生产、销售和承接自动化工程及技术服务等，可为用户提供系统、先进、定制化、高性价比的工业自动化全面解决方案。近年下游钢铁行业不景气，公司积极开拓钢铁行业以外的工业自动化领域，并初见成效。其中，智能控制技术、冶金工艺流程自动化成套技术和应用软件等处于国内领先、国际先进水平。
2016上半年度盈利水平达预期，主业经营有所回暖。公司2016上半年度实现营业收入29，637.50万元，比上年同期增长8.06%；营业利润1，490.81万元，比上年同期增长-3.06%；归属于上市公司股东的净利润1，461.70万元，比上年同期上升8.33%。营收入主要来自于钢铁行业，共计22，506.65万元，占比为75.94%。
近年公司主业经营有所回暖，营业收入变动主要是报告期公司完工结算项目增加所致。其中，母公司实现净利润13，482，862.79元，占公司报告期合并净利润的90.36%，控股子公司上海金自天正信息技术有限公司报告期实现净利润7，048，691.14元，占公司报告期合并净利润的47.24%。
安泰科技：业务整合加速推进，非晶带材业绩放量
2016年中报收入同比下降2.28%，净利润同比下降8.76%。8月30日公司发布中报，2016年上半年收入19.2亿元，同比下降2.28%；归母净利润1297.6万元，同比下降8.76%。
2季度单季归母净利润出现下滑，主要原因是业务整合成本、焊接务亏损、高速工具钢收入下滑和提前计入债券付息。一是公司在报告期内加快低效无效资产和业务处置速度，加快推进了磁材、粉末冶金和焊接业务的整合，产生了部分费用。二是焊接业务亏损，尽管三英焊业仅亏损152.5万元，但焊接分公司上半年亏损较大，直接影响了母公司业绩。三是高速工具钢业务收入下降18.6%。河冶科技上半年亏损522.9万元，去年同期净利润为1078.3万元，对业绩造成拖累。四是公司提前安排了债券付息的费用计提。
非晶带材业绩放量，安泰南瑞2016年中报净利润同比增长259.4%2016年上半年公司非晶带材业务充分受益于反倾销和产能释放，安泰南瑞营业收入3.22亿元，同比增长39.39%，净利润5015.6万元，同比增长259.4%，预计未来随着非晶带材7-8号线投产，业绩将加速释放。
天龙钨钼正式并表，难熔材料业绩符合预期。天龙钨钼2016年上年营业收入2.57亿元，净利润4696万元。
安泰环境业绩快速释放，2016年中报净利润1265.7万元。安泰环2016年中报收入1.06亿元，净利润1265.7万元，较混改前出现巨大跨越，且在手订单充分，预计2016全年净利润将高速增长。
公司混改重生，成长性极强。一是2015发展战略、激励机制和经营业绩三大拐点已经到来。二是大股东承诺2016年底前注入稀土资源，磁材业务充分受益稀土价格上涨。三是内生增长潜力巨大，非晶带材和粉末冶金等主业高增长可期。四是外延实力强劲，产业链上下游资源丰厚，资本运作空间巨大。
❻ 江阴有个东辰机械制造有限公司，刘成龙是干什么的
刘成龙，男，1982年10月生，江苏江阴人。工商管理学士，江阴东辰机械制造有限公司董事长，特钢后道精整工程技术研究中心主任。
个人履历
2000年9月—2004年6月 南京师范大学商学院学习，获工商管理学士学位
2002年1月—2004年9月 江阴市东辰冶金设备有限公司上海分公司工作
2004年10月—2005年12月 江阴东辰机械制造有限公司总经理
2006年1月—至今 江阴东辰机械制造有限公司董事长
2009年8月—至今 钢材后道精整工程技术研究中心主任
2009年8月，建立以为特钢企业提供全生命周期服务的全功能的钢材后道精整工程技术研究中心，致力于中国特钢行业的发展，努力做全球钢铁企业首选的后道精整设备工程技术服务商。
成功案例：
江阴兴澄特种钢铁有限公司—中国特钢行业龙头企业，现为国家火炬计划重点高新技术企业，江苏省十佳节能减排示范企业， 4A级国家标准化良好行为企业，2008年列中国500强企业第261位、中国制造业第137位。
江苏沙钢集团淮钢特钢有限公司位于敬爱的周恩来总理的故乡--淮安市，特钢行业新兴企业，沙钢集团普转优特基地。公司现有总资产153.05亿元，职工人数6000人，其中各类专业技术人员2500人。2005年，淮钢公司在全国冶金50强企业中排名第46位，在全国最大工业企业中排名第257位，被省政府列入“十一五”期间我省突出发展的四家重点钢铁企业之一。2009年公司产钢287.43万吨，同比增长6.37%；钢材267万吨，同比增长13.76%；铁275.4万吨，同比增长9.58%。2010年淮钢预计实现销售收入140亿元。2007年，淮钢公司在中国制造业500强中排名第291位。
东北特殊钢集团有限责任公司，是由原大连钢铁集团、抚顺特钢集团、北满特钢集团于2004年9月重组而成的大型特殊钢生产企业。集团注册资本364417万元，截止到2008年12月末，资产总额225亿元。以生产经营高质量档次、高附加值特殊钢为主营业务。是中国特殊钢行业龙头企业。2008年以营业收入191.54亿元列“中国企业500强”第285位。
宝钢股份特钢事业部
山西太钢不锈钢股份有限公司
西宁特殊钢集团有限责任公司
天津钢管集团股份有限公司
江苏锡钢集团有限公司
北京首钢新钢有限责任公司特钢部
湖北新冶钢有限公司
攀钢集团成都钢铁有限责任公司
中原特钢股份有限公司
贵阳特殊钢有限责任公司
湖南华菱衡阳钢管有限公司
本钢板材股份有限公司特殊钢厂
石家庄钢铁有限责任公司
江苏沙钢集团有限公司
莱芜钢铁股份有限公司特殊钢厂
南京钢铁集团有限公司
新余新钢特殊钢有限责任公司
江苏苏南特钢科技有限责任公司
河冶科技股份有限公司
江苏苏钢集团有限公司
江苏中天钢铁集团有限公司
永兴特种不锈钢股份有限公司
攀钢集团四川长城特殊钢有限责任公司
江苏天工集团有限公司
建龙钢铁控股有限公司
山东西王钢铁有限公司
杭州钢铁集团公司
江西南昌长力钢铁股份有限公司
江苏飞达工具股份有限公司
芜湖新兴铸管有限公司
齐鲁特钢有限公司
江苏常宝钢管股份有限公司
内蒙古北方重工业集团有限公司特殊钢厂
山东寿光巨能特钢有限公司
青岛钢铁有限公司（青岛钰也发展股份有限公司）
浙江久立集团股份有限公司
武汉钢铁集团鄂城钢铁有限公司
邢台钢铁有限责任公司
湖南华菱湘谭钢铁有限公司
通化钢铁股份有限公司
沙钢集团锡兴特钢有限公司
江苏精工特种材料有限公司
凌源钢铁股份有限公司
重庆东华特殊钢有限责任公司
山东石横特钢集团有限公司
河南济源市钢铁有限公司
新疆八一钢铁股份有限公司
在他们公司网站有的啊，还问。
❼ 河冶科技股份有限公司的性质
是中日合资企业.是安泰科技在河北的子公司.
❽ 车床主要车刀的种类及每种车刀的手动对刀方式，要详细的。谢谢啦
1）对刀具的要求数控车床能兼作粗、精加工。为使粗加工能以较大切削深度、较大进给速度地加工，要求粗车刀具强度高、耐用度好。精车首先是保证加工精度，所以要求刀具的精度高、耐用度好。为减少换刀时间和方便对刀，应可能多地采用机夹刀。数控车床还要求刀片耐用度的一致性好，以便于使用刀具寿命管理功能。在使用刀具寿命管理时，刀片耐用度的设定原则是以该批刀片中耐用度最低的刀片作为依据的。在这种情况下，刀片耐用度的一致性甚至比其平均寿命更重要。（2）数控车床的刀具数控车削用的车刀一般分为三类，即尖形车刀、圆弧形车刀和成型车刀。以直线形切削刃为特征的车刀一般称为尖形车刀。这类车刀的刀尖（同时也为其刀位点）由直线形的主、副切削刃构成，如90º内、外圆车刀，左、右端面车刀，切槽（断）车刀及刀尖倒棱很小的各种外圆和内孔车刀。用这类车刀加工零件时，其零件的轮廓形状主要由一个独立的刀尖或一条直线型主切削刃位移后得到，它与另两类车刀加工时所得到零件轮廓形状的原理是截然不同的。圆弧形车刀是较为特殊的数控加工用车刀。其特征是，构成主切削刃的刀刃形状为一圆度误差或线轮廓度误差很小的圆弧；该圆弧刃每一点都是圆弧形车刀的刀尖，因此，刀位点不在圆弧上，而在该圆弧的圆心上；车刀圆弧半径理论上与被加工零件的形状无关，并可按需要灵活确定或测定后确认。当某些尖形车刀或成型车刀（如螺纹车刀）的刀尖具有一定的圆弧形状时，也可作为这类车刀使用。圆弧形车刀可以用于车削内、外表面，特别适宜于车削各种光滑连接（凹形）的成型面。成型车刀俗称样板车刀，其加工零件的轮廓形状完全由车刀刀刃的形状和尺寸决定。数控车削加工中，常见的成型车刀有小半径圆弧车刀、非矩形车槽刀和螺纹车刀等。在数控加工中，应尽量少用或不用成型车刀，当确有必要选用时则应在工艺准备文件或加工程序单上进行详细说明。为了适应数控机床自动化加工的需要（如刀具的对刀或预调、自动换刀或转刀、自动检测及管理工作等），并不断提高产品的加工质量和生产效率，节省刀具费用，应多使用模块化和标准化刀具.
数控车床刀具品类繁多，功能互不相同。按照不同的加工条件不错选择刀具是编制程序的重要环节，是以必需对车刀的品类及特点有一个基本的了解。
目前数控机床用刀具的主流是可转位刀片的机夹刀具。下面对可转位刀具作简要的先容：
(1) 数控车床可转位刀具特点
数控车床所采用的可转位车刀，其几何参数是通过刀片布局形状和刀体上刀片槽座的方位安装组合形成的，与通用车床相比一般无本质的区分，其基本布局、功能特点是相同的。但数控车床的加工工序是自动完成的，是以对可转位车刀的要求又有别于通用车床所使用的刀具，具体要乞降特点如表5-1所示。
表5-1 可转位车刀特点
要求
特 点
目 的
精度高
采用M级或更高精度等级的刀片；
多采用精密级的刀杆；
用带微调装置的刀杆在机外预调好。
保证刀片重复定位精度，方便坐标设定，保证刀尖位置精度。
可靠性高
采用断屑可靠性高的断屑槽型或有断屑台和断屑器的车刀；
采用布局可靠的车刀，采用复合式夹紧布局和夹紧可靠的其它布局。
断屑稳定，来不得紊乱和带状切屑；适应刀架快速移动和换位和全般自动磨削过程中夹紧不得有松动的要求。
换刀迅速
采用车削东西系统；
采用快换小刀夹。
迅速更换不同形式的磨削部件，完成多种磨削加工，提高生产效率。
刀片材料
刀片较多采用涂层刀片。
满足生产节拍要求，提高加工效率。
刀杆截形
刀杆较多采用正方形刀杆，但因刀架系统布局差异大，有的需采用专用刀杆。
刀杆与刀架系统匹配。⑵ 可转位车刀的品类可转位车刀按其用途可分为外圆车刀、仿形车刀、端面车刀、内圆车刀、切槽车刀、切断车刀和螺纹车刀等，见表5-2。
表5-2 可转位车刀的品类
类型
主偏角
适用机床
外圆车刀
900、500、600、750、450
普通车床和数控车床
仿形车刀
930、107.50
仿形车床和数控车床
端面车刀
900、450、750
普通车床和数控车床
内圆车刀
450、600、750、900、910、930、950、107.50
普通车床和数控车床
切断车刀普通车床和数控车床
螺纹车刀普通车床和数控车床
切槽车刀普通车床和数控车床
(3)
常用车刀及刀片外型图
车刀刀头
外圆车刀
内孔车刀
螺纹车刀
切断刀和切槽刀
焊接式车刀
刀片
铝加工刀片
车刀和镗刀片
金属陶瓷刀片
螺纹车刀刀片
切断刀和切槽刀
可焊式刀片
对车刀材料的基本要求：
在车削的过程中，车刀的磨削部分是在较大的磨削抗力，较高的磨削温度和剧烈的摩擦条件下进行工作的。车刀的磨削部分是否具备优良的磨削性能，直接影响了车刀的寿命是非和磨削效率的凹凸，也影响加工质量的好坏，是以车刀的磨削部分材料应该满足以下的要求：
1，应该具备高硬度刀具材料的硬度高于工件的硬度1.3—1.5倍
2，应该具备的耐磨性
3，应该具备耐热性
4，应该具备足够的强度和韧性
5，应该具备良好的工艺性车刀磨削部分常用的材料;
近代金属磨削刀具材料从碳素东西钢、高速钢发展到今日的硬质合金、立方氮化硼等超硬刀具材料，使磨削速度从每分钟几米飚升到千米乃至万米。随着数控机床和难加工材料的不断发展，刀具实有难以招架之势。要使成为事实高速磨削、干磨削、硬磨削必需有好的刀具材料。在影响金属磨削发展的诸多因素中，刀具材料起着决议性作用。
高速钢
高速钢自1900年面世至2000年，尽管各种超硬材料不断涌现，但始终未能动摇其磨削刀具的霸主地位，2000年以后硬质合金已成为高速钢的“死敌”，正在接二连三地侵蚀着高速钢刀具的市场份额，但对某些如螺纹刀具、拉削刀具等对韧性要求较高的刀具，高速钢仍可与硬质合金“分庭抗礼”，甚至占明显优势。人们习气上将高速钢分为四大类：
1)通用高速钢(HSS)
以W18Cr4V为代表的HSS曾辉煌过一个世纪，为我国刀具行业做出过杰出的历史性贡献，但由于还存在不少弊端，现已逐步淡出市场；M2钢的市场份额已由上世纪90年代的60%～70%下降到目前的20%～30%；9341是我国自行研制的HSS，市场份额占20%左右，W七、M7等其他HSS产量比较低。HSS已占高速钢总量60%以上。由于HSS的强韧性和较高的耐磨性、红硬性等优异性能，在丝锥、拉刀等刀具范畴，还会牢牢守住一块土地，不过阵地在逐年减少。
2)高性能高速钢(HSS-E)
HSS-E是指在HSS成分基础上加入Co、Al等合金元素，并适当增加含碳量，以提高耐热性、耐磨性的钢精。这类钢的红硬性比较高，经625℃×4h后硬度仍保持60HRC以上，刀具的耐用度为HSS刀具的1.5～3倍。
以M35、M42为代表的HSS-E产量逐年在增加，501是我国自产的高性能高速钢，在成形铣刀、立铣刀等方面应用十分遍及，在庞大刀具方面应用也比较成功。由于数控机床、加工中心、高难加工材料发展迅速，HSS-E刀具材料亦逐步增加。
3)粉末高速钢(HSS-PM)
和冶炼高速钢相比，HSS-PM力学性能有显着的提高。在硬度相同的条件下，后者的强度比前者高20%～30%，韧性提高1.5～2倍，在外洋应用十分遍及。我国在上世纪70年代曾研制出多种牌号的HSS-PM，并投入市场，但不知何故夭折，现在各东西厂所用材料均系进口。值得欣喜的是，河冶科技股分有限公司(原河北冶金研究院)已能生产HSS-PM，并小批量供货，效果不错。由于资源日益枯竭和HSS-PM自身优良的综合性能及市场的需求，HSS-PM必将会有一个长足的进步。
3)低合金高速钢(DH)
由于合金资源越来越少、全套麻花钻出口及低速磨削东西的需要，钢厂和东西厂共同开发出301、F205、D101等多种牌号的DH。2003年我国生产高速钢6万吨，其中DH两万吨，占高速钢的1/3；2004年DH占高速钢的40%，2005年、2006年仍呈增加势头。但其中水分不少，有些根本不属高速钢，硬度也达不到63HRC，也被标以HSS。
硬质合金
机械打造业需要“高精度、高效率、高可靠性和专用化”的经营理念，在当代刀具打造和使用范畴，“效率第一”的理念已经取代了传统的“性能价格比”老概念，这一变化为高技术含量的高效刀具的发展扫清了障碍。
硬质合金不仅具备较高的耐磨性，而且韧性也较高(和超硬材料相比)，所以获得广泛的应用，展望未来，它仍然是应用最广泛的刀具材料。从过去各届机床东西博览会上可以看出，硬质合金可转位刀具几乎覆盖了所有的刀具品种。随着科学技术的发展和刀具技术的进步，硬质合金的性能获得很大改善：一是开发了提高韧性的1～2μm细颗粒硬质合金；二是开发了涂层硬质合金。与高速钢刀具相比，硬质合金涂层刀具的市场份额增加幅度更大，因为在高温和高速磨削参数下，高强度更为重要。
超硬刀具材料
超硬材料是指以金刚石为代表的具备很高硬度物质的总称。超硬材料的范畴虽没有一个严格的规定，但人们习气上把金刚石和硬度接近于金刚石硬度的材料称为超硬材料。
1)金刚石
金刚石是目前世界上已发现的最硬的一种材料。金刚石刀具具备高硬度、高耐磨性和高导热性等性能，在有色金属和非金属加工中获得广泛的应用，尤其在铝和硅铝合金高速磨削加工中，如轿车发动机缸体、缸盖、变速箱和各种活塞等的加工中，金刚石刀具是难以替换的主要磨削刀具。近年来，由于数控机床的普及和数控加工技术的高速发展，可使成为事实高效率、高稳定性、长命命加工的金刚石刀具的应用日渐普及。金刚石刀具现在和将来都是数控加工中不可缺少的重要刀具。
2)立方氮化硼(CBN)
立方氮化硼是氮化硼的同素异构体，其布局与金刚石相似，硬度高达8000～9000HV，耐热度达1400℃，耐磨性好。近年来开发的多晶立方氮化硼(PCBN)是在高温高压下将微细的CBN颗粒通过结合相烧结在一路的多晶材料，既能足以担任淬硬钢(45~65HRC)、轴承钢(60~64HRC)、高速钢(63~66HRC)、冷硬生铁的粗车和精车，又能足以担任高温合金、热喷涂材料、硬质合金及其他难加工材料的高速磨削加工。3)陶瓷刀具
陶瓷刀具是最有发展潜力的刀具之一，目前已引起世界东西界的重视。在工业发达的德国，约70%加工铸件的工序是由陶瓷刀具来完成的，而日本陶瓷刀具的年消耗量已占刀具总量的8%~10%。由于数控机床、高效无污染磨削、被加工材料硬等因素，迫使刀具材料必需更新换代，陶瓷刀具正是顺乎潮流，不断改革创新，在Al2O3陶瓷基体中添加20%~30%的SiC晶液制成晶须增韧陶瓷材料，SiC晶须的作用如同钢筋混凝土中的钢筋，它能成为阻挡或改变裂纹扩展方向的障碍物，使刀具的韧性大幅度提高，是一种很有发展前途的刀具材料。为了提高纯氧化铝陶瓷的韧性，加入含量小于10%的金属，构成所谓金属陶瓷，这类刀具材料具备强大的生命力，正以强劲势头向前发展，也许将来会自成一系，成为刀具材料亲族新成员。
车刀的几何形状：
车刀的磨削部分是由“一尖，两刃，三面，六角”组成：
外圆车刀的磨削部分可以看作是各类刀具磨削部分的基本形态。图2-1所示是外圆车刀的磨削部分，其布局要素及其定义如下：
1）前刀面Ay—切下的切屑沿其流出的表面。
2）主后刀面Aa—与工件上过渡表面相对的表面。
3）副后刀面A＇a—与工件上已加工表面相对的的表面。
4）主磨削刀S—前刀面与主后刀面的交线，它承担主要磨削工作。
5）副磨削刃S＇—前刀面与副后刀面的交线，它协同主磨削刃完成磨削工作，并最终形成已加工表面。
6）刀尖—主磨削刃与副磨削刃连接处的那部分磨削刃。
不论什么车刀都是由上面所说的这几个部分组成的，但是数量不完全一样，如切断刀就有两个副磨削刃和人两个副后刀面
几种常见刀具安装及注意事项：
1外圆车刀安装：
A称刀伸出刀架部分的长度应尽量短，以增强其刚性，（一般为刀柄厚度1～1。5倍）车刀垫片一般不要超过两片。并于刀架边缘对起，且至罕用两个螺丝压紧。
B;车刀刀尖与工件中心等高。刀尖高于工件的轴线，刀具现实前角增大磨削力降低
2切断刀的安装：
A 切断刀一定要垂直工件的轴线，刀体不能倾斜，以免副后刀面与工件摩擦，影响加工质量
B刀体不宜伸出过长，同时主磨削刃要与工件回转中心等高，否则如磨削无孔工件时，不能磨削到中心，且容易折断车刀
C刀体底面如果不平，会引起副后角的变化。
3螺纹刀的安装：
车螺纹时，为了保证齿形不错，对安装螺纹刀提出了严格的要求
A刀尖高 装夹螺纹刀时，刀尖位置一般应与车床主光轴轴线等高，出格是内螺纹车刀的刀尖高必需严格保证，以免出现扎刀阻刀 让刀 及螺纹面不光等现象。
高速磨削时螺纹时，为了振动和扎刀，其硬质合金刀的刀尖应略高与车床主光轴轴线0.1—0.3
B 刀头伸出的长度 刀头一般不要伸出过长，约为刀杆厚度1—1.5倍。内螺纹刀的刀头加上刀杆后的径向长度应该比螺纹孔直径小3—5倍，以免退刀时碰伤牙顶
数控车床对刀：
在数控加工中，工件坐标系确定后，还要确定刀尖点在工件坐标系中的位置，即常说的对刀问题。在数控车床上，前，常用的对刀要领为试切对刀。下面以FANUC—6T系统为例，先容试切对刀的要领。 将工件安装好之后，先用MDI方式操纵机床，用已选好的刀具将工件端面车一刀，然后保持刀具在纵向(Z向)尺寸不变，沿横向(X向)退刀。当取工件右端面O为工件原点时，对刀输入为ZO；当取工件左端面O，为工件原点时，需要测量从内端面到加工面的长度尺寸J，此时对刀输入为Zδ，用同样的要领，再将工件外圆表面车一刀，然后保持刀具在横向上的尺寸不变，从纵向退刀，停止主光轴转动，再量出工件车削后的直径值φv，按照β 和 φv值即可确定刀具在工件坐标系中的位置。其它各刀都需要进行以上操作，从而确定每把刀具在工件坐标系中的位置。
❾ 河冶科技股份有限公司
河冶科技股份有限公司（简称“河冶科技”）是中国新材料领域的龙头企业—安泰科技股份有限公司（股票代码000969）的控股子公司，世界500强企业—住友商事2006年加盟河冶科技。河冶科技是研发和生产相结合的专业化高速工具钢生产企业，中国特钢企业协会高速工具钢专业组组长单位，石家庄市工业50强企业，并与先进钢铁材料技术国家工程研究中心合作成立河冶工模具钢研究中心。