1. 2015年7月1日跌破發行價的股票有哪些
受去杠桿等因素影響,近期A股大幅調整。盡管牛市的基礎未改變,但個股分化已較為明顯。業內人士指出,除了業績增長確定、高送轉等品種值得投資者關注外,部分跌破定增預案價格、員工持股成本、大股東增持成本的「價格倒掛」個股也可能存在投資機會。一旦市場回暖,上述標的或有較強反彈預期。
51隻個股跌破定增預案價格
經歷了前期股價的劇烈波動,有不少公司的股價已經低於前期定增預案的增發價格。Wind數據顯示,截至7月1日收盤,今年發布定增預案且未停止定增的724家上市公司中,已經有51家公司的股價低於前期增發價格或底價,其中最新價格低於預案價格超10%的公司已達到26家。這些折價率居於前列的公司大多是在5月底和6月初發布定增預案,後期隨著大盤快速向下而出現價格倒掛。
其中,股價倒掛幅度最大的是杭電股份 。公司6月23日公告表示,擬以35.90元/股非公開發行2730萬股,募集資金總額98007萬元,主要用於加碼主業和補充流動資金。公司股價最新收於28.83元/股,折價率達到19.69%。此外,仙壇股份和共進股份相對定增方案折價率也接近20%。近期推出定增預案補充流動資金的東吳證券和國金證券折價率也位居前列,分別為18.63%和18.61%。
即使是前景看好的新能源汽車項目也未能倖免。比亞迪 6月4日公告,擬募資約150億元,用於鐵動力鋰離子電池擴產項目、新能源汽車研發項目、補充流動資金及償還銀行借款,擬定的增發價格為57.4元/股。盡管6月4日當天公司股價漲停,但公司股價最新收於52.99元,折價率達到7.68%。
業內人士指出,在定向增發過程中,若股價跌破發行價,上市公司為了保證增發的順利實施以及保護增發對象的利益,有一定促進股價回補的動力。大股東參與的定增,長期來看業績更加有保證。目前已經有平安銀行 、界龍實業 、鄭州煤電 、興發集團等多家公司股價跌破大股東定增價格。其中,平安銀行、界龍實業、南京銀行等均為近三月大股東參與的定增。此外,鄭州煤電、興發集團臨近限售股解禁期。對於價格倒掛比較嚴重的公司來說,調整發行價、發行數量和募資金額等或是首選。
關注跌破員工持股成本標的
此外,近期市場大跌也使得數家公司的員工持股成本與公司股價出現倒掛。分析人士指出,那些跌破高杠桿員工持股計劃成本價,且業務發展符合經濟轉型特徵的品種或許存在一定的投資機會。
上市公司員工持股計劃自去年6月試水以來,一年間發展迅速。據統計,今年以來已經有172家上市公司公布員工持股計劃,6月份至今共有超過40家上市公司推出員工持股計劃,再創月度新高。61家公司持股計劃已經實施完成。從股份來源方式來看,除大北農等7家公司股份來自於大股東無償贈與等方式外,超過一半公司的股份來自於二級市場購買(包括大宗市場交易),來自於定向增發的公司約佔四成。受上半年以來牛市行情影響,5月前完成持股計劃的公司尚有溢價。
據記者不完全統計,目前已經有至少20家上市公司股價接近員工持股成本。截至目前,萬達信息 、隆鑫通用 、漢威電子 、中來股份 、鼎龍股份 、科力遠 、慈星股份 、雛鷹農牧 、歐菲光 、通鼎互聯 、長信科技 、寶新能源 、雪迪龍 、恆順眾晟等公司跌破員工持股價位。其中,萬達信息、漢威電子、鼎龍股份、科力遠、雛鷹農牧、歐菲光、長信科技、恆順眾晟均有一定比例的杠桿。在股價「倒掛」的案例中,6月完成持股計劃的公司約佔三成。統計顯示,6月有12家公司完成持股,但由於近期市場持續大跌,多數公司的股價均已經跌破購買成本。
目前員工持股成本與現價差異較大的有萬達信息。公告顯示,萬達信息員工持股計劃累計購買金額為9.99億元,優先順序和進取級份額比例為1.5:1,除權後成本價為68.63元,高於最新市價51.26元,幅度近25%。
券商人士指出,員工持股計劃的持股成本是員工持股的最後一道防線。一旦跌破,標的或迎來具有確定性的投資機會。不少上市公司為員工加杠桿參與持股計劃,顯示了對公司股價的強烈信心,同時對股價的訴求也更加強烈,這類跌破持股成本的高杠桿標的值得關注。
除了跌破成本價的個股,信達證券認為,還可以關注兩類員工持股公司投資機會:一類是尚未在二級市場完成建倉的公司,近期市場大幅回調或將加速購買標的。目前已經有10多家公司公布草案後股價出現下跌,還有一些正在進行建倉的高杠桿員工持股計劃的公司,例如華孚色紡的員工持股計劃顯示其杠桿達10倍,其26日公告顯示公司已經完成部分購買。還有一類是具有高送轉條件的員工持股標的,這些公司或具備推出高送轉的潛在動機。
另一方面,股價的下跌也使一些之前推出股票期權激勵措施的上市公司陷入尷尬。有機構表示,部分涉及股票期權激勵的上市公司股價跌破了行權價。股票期權的行權價某種程度上對股價形成類似安全墊的作用,投資者可以關注行權價大幅高於當前股價的公司。
大股東增持公司或存機會
近期伴隨著股價大幅下調,部分上市公司大股東開始逆市增持。統計顯示,自五月下旬至今,已有77家上市公司重要股東選擇通過二級市場增持公司股份。目前已有赤峰黃金 、新洋豐 、吉恩鎳業 、農產品 、陽光城 、南玻A和光線傳媒等多家上市公司目前的股價接近大股東增持成本。其中,赤峰黃金5月底發布公告,公司股東趙美光以21.09元/股的價格增持公司股份218.49萬股,公司最新股價14.21元/股,折價約23.6%。吉恩鎳業股東吉林昊融集團有限公司近期增持52294.14萬元,購買均價為18.03元/股,現價14.99元/股,折價16.9%。農產品5月獲深圳市國資委以22.23元/股的價格增持3393.88萬股,現價為18.37元/股,折價17.4%。
業內人士指出,在行情尚未確認底部時,大股東的增持點位也並非絕對安全。若市場趨勢繼續向下,估值仍有進一步縮水的可能。但大股東逆市增持一般是為提振市場對公司股價的信心,增持比例較大的標的後期存在反彈的可能性。
2. 員工持股對個股有影響嗎
有影響,可以參考員工持股的價格,一般長期來講,公司不會讓二級市場的價格低於員工持股價的,這也算是給員工的一種福利。所以目前股票價格已經跌破員工持股價的股票,可以重點關注。
3. 近期跌破員工持股成本的股票有哪些
時間:2017-04-20 13:52
39家公司年內完成員工持股計劃15隻成長股跌破員工持股成本
近期,A股市場呈現震盪回調態勢,多家上市公司最新收盤價已低於員工持股的買入價格,成為市場關注的焦點。對此,市場普遍認為,對於一些股價跌破員工持股價的上市公司來說,雖然目前股價低,但考慮到持股的員工多為公司核心人員,而這些持股人員對公司情況比較了解,其持股價格有一定的保底效應,一旦市場轉暖,部分品種或率先迎來反彈。
數據統計顯示,今年以來截至4月19日,滬深兩市共有39家上市公司完成了員工持股計劃。目前,以19日收盤價與購買均價計算,有21家上市公司的員工持股計劃處於浮虧狀態,佔比53.83%。其中,富春股份(300299)、印紀傳媒(002143)、九鼎新材(002201)、智慧松德(300173)、新文化(300336)、天通股份(600330)、萬潤科技(002654)、電魂網路(603258)、鴻利智匯(300219)等9隻個股最新收盤價均跌破員工持股成本的10%以上,分別為-24.21%、-21.90%、-21.31%、-18.95%、-18.42%、-16.10%、-11.90%、-11.78%、-10.54%。另外,杭電股份(603618)、金誠信(603979)、諾普信(002215)、怡亞通(002183)、康恩貝(600572)、潤和軟體(300339)、梅花生物(600873)、啟明星辰(002439)、柯利達(603828)、大洋電機(002249)、火炬電子(603678)、康得新(002450)等個股最新收盤價也低於員工持股成本。
值得一提的是,上述21家最新收盤價低於員工持股成本的公司中,截至目前,有11家公司已披露2016年年報,有10家公司2016年凈利潤實現同比增長,分別為萬潤科技(153.73%)、梅花生物(144.84%)、天通股份(74.21%)、潤和軟體(55.93%)、大洋電機(49.29%)、康得新(36.45%)、火炬電子(26.03%)、電魂網路(17.74%)、新文化(6.86%)和杭電股份(0.74%)。除上述11家公司外,還有7家公司披露了年報業績預告,富春股份、智慧松德、印紀傳媒、怡亞通、啟明星辰等5家公司業績預喜。合計15家公司2016年業績實現或有望實現增長。
4. 跌破員工持股價概念股有哪些
今年以來新公布員工持股方案,且股價跌破員工持股計劃持股成本價的個股累計為38隻,19家公司的股價相比員工持股成本折價達20%以上,其中折價比例相對較高的龍凈環保和萬達信息。
折價達39.86%的中來股份是目前跌破員工持股計劃實際發行價幅度最大的股票。公司6月26日發布公告稱,公司第一期員工持股計劃已完成股票購買,通過二級市場交易的方式購買公司股票52.5萬股,占公司總股本的0.44%,交易均價為81.89元/股。
公開資料顯示,中來股份2014年9月上市,主要從事太陽能電池背膜的生產研發,主要產品為中等表面能四氟型太陽電池背膜。
5. 股票跌破了員工持股價,是不是意味著將來某一天肯定會漲到甚至超過那個價位啊各位大俠幫個忙!
這個問題那要看此股是在歷史高位還是低位,如果是低位肯定現在風險不大,未來會超過員工持股價的
6. 現在可以買入什麼股票,推薦幾個!
雛鷹農牧和牧原股份,都跌破了員工持股價
7. 股神:怎樣預測股票漲跌
股票具有商品的屬性,說白了就是一種「商品」,其內在價值(標的公司價值)決定了它的價格,而且它的價格無論怎樣變化都是圍繞之價值周圍的。
股票屬於商品范圍內,其價格波動就像普通商品,市場上的供求關系影響著它的價格波動。
就像豬肉,市場上需要很多豬肉的時候,供給過少,需求過多,價格就會上升;當市場上有很多賣豬肉的,豬肉供給大於需求,那麼豬肉就只能夠降價銷售。
換做是股票的話:10元/股的價格,50個人賣出,但市場上有100個買,那另外50個買不到的人就會以11元的價格買入,股價就會呈現上漲的趨勢,反之就會下降(由於篇幅問題,這里將交易進行簡化了)。
通常,導致雙方情緒變化的原因非常多,進而影響到供求關系,其中影響因素中的決定因素有3個,我們來詳細講講。
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一、能夠影響股票漲跌的因素有什麼?
1、政策
都說行業或產業需要配合國家政策,比如說新能源,幾年前我國開始重視新能源產業,針對相關企業、產業都有相應的補助政策,比如補貼、減稅等。
這樣的政策讓市場資金紛紛下場,尤其是在相關行業中,會挖掘優秀的企業或者上市公司,引發股票的漲跌。
2、基本面
根據以往歷史,市場的走勢和基本面相同,基本面向好,市場整體就向好,比如說疫情期間我國的經濟狀況先轉好,企業經營狀況也逐漸回暖,股市也會出現回彈的情況。
3、行業景氣度
這個是主要的一點,一般地,股票的漲跌常常受到行業景氣度的影響行業景氣度好,那這類行業公司的股票價格就會普遍上漲,比如上面說到的新能源。
頻繁的短期操作也是大部分股民在股市賺不到錢的重要原因。這個時候我們需要記住下面幾句話:
1. 短期價格預測是不可能的;
2. 長期價格預測是很可能的;
3. 預測時間期限越長,預測難度越低
雖然短期股票無法預測。但是,對於長期價格的預測,實際上不太難,因為有基本面的支撐,股價最終體現的是企業價值的增長。與此相對的是我們往往看到的是市場每天情緒面的波動。至於是長期有多長,每個人的定義不同,5年我覺得是一個比較合適的期。如果能拿到1年從150漲到510的個股,當然再好不過,不過如果5年甚至7年能實現這種漲幅,也是令人相當滿意的回報。當然中間的過程會相當煎熬,伴隨幾次50%以上的回撤,也在情理之中。
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二、股票漲了就一定要買嗎?
不少新手剛接觸股票,一看某支股票漲勢大好,馬上往裡投了幾萬塊,結果一直往下跌,被套的死死的。其實股票的興衰可以被人為的進行短期控制,只要有人持有足夠多的籌碼,一般來說占據市場流通盤的40%,就可以完全控制股價。如果你現在是剛入門的股票新手,把長期持有龍頭股進行價值投資作為首要目標,避免在短線投資中賠了本。吐血整理!各大行業龍頭股票一覽表,建議收藏!
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8. 國企員工持股概念股有哪些上市公司
北新建材(000786)
中國建材股份有限公司控股52.40%
洛陽玻璃(600876)
中建材玻璃無償受讓公司控股股東中國洛陽浮法玻璃集團公司51.7%股權,完成後將間接持有公司35.8%股權,實際控制人不發生變化,仍是中國建材集團。
方興科技(600552)
中國建材集團通過華光集團間接持有公司33.85%股份(另中國建材全資下屬企業蚌埠院持有公司0.75%股份)。中國建材集團是我國大型綜合型建材企業,在新型建築材料、新型干法水泥、玻璃及工程設計等業務領域成為國內具有領先優勢的企業。
瑞泰科技(002066)
公司由中國建材院湘潭中間試驗所整體改制設立,承擔並完成了十多項耐火材料國家重點科技攻關項目,在科研和生產方面都處於國內同行業領先地位,並在國際上享有較高知名度。中國建築材料科學研究總院控股公司44.67%。
9. 股價跌破增發價丶員工持股價的股票
不賣股票,你的股份還在的。只是價值變了