㈠ 300515三德科技股吧
1.三德科技(300515)股吧，是東方財富網設立的，專門為股友們討論炒股心得，炒股感悟，交流各自的經驗和教訓的一個場所。股民朋友可以在這里暢所欲言，分析討論股票名的最新動態。
2.三德科技（股票代碼：300515.SZ）創始於1993年2月，位於國家級長沙高新技術產業開發區，從事儀器及自動化/無人化系統的研發、製造、銷售、實施及運維，為煤炭、固危廢、水泥等領域的客戶提供專業產品與服務。目前，公司總計實施燃料智能化項目200多個，具備豐富的EPC交鑰匙工程的項目實施經驗和實施能力。三德科技是國家高新技術企業、國家火炬計劃重點高新技術企業、國家知識產權示範企業、湖南省創新型企業，先後承擔國家重點新產品計劃項目4次、國家火炬計劃項目4次、科技部中小企業技術創新基金項目2次、科技部重大儀器專項1次，業內承擔國家級科技計劃次數位居行業前列。三德科技營銷網路覆蓋全國，名列2019年《財富》世界500強的中國大陸地區能源、金屬產品類企業均是三德科技的客戶。
3.財報顯示，三德科技公司上半年實現營收約1.69億元，同比增29.81%；實現凈利潤4001.29萬元，同比增34.64%，扣非增47.36%。分產品看，其自動化系統產品去年同期基數小，營收同比增100.82%；分析儀器產品和運維等分別同比增18.25%、32.75%。 其中，分析儀器產品收入佔比近6成，毛利率達72.38%，同比上升1.3個百分點；而自動化系統產品毛利率並不高，為23.6%。截至2021年12月8日收盤，三德科技(300515)報收於11.97元，上漲3.1%，換手率2.21%，成交量3.95萬手，成交額4744.19萬元。 資金流向數據方面，當日主力資金凈流出446.61萬元，游資資金凈流出196.19萬元，散戶資金凈流入37.95萬元。
㈡ 次新股有哪些
軟體點擊板塊，點擊次新股就看到了
㈢ 三德科技股票為什麼漲停
經查證核實，300515三德科技，前期連續拉升漲停板主要是主力刻意而為，前一個交易日有砸到跌停板，也是主力資金刻意而為，這就是股市，有錢就任性，有錢就是王。
㈣ 三德科技是雄安概念股嗎
你好，三德科技不是雄安的，股票所屬板塊可以在交易軟體個股資料里會顯示
㈤ 三為開頭名稱的股票有哪些,如三川股份等
三愛富，三安光電，三變科技，三川股份，三房巷，三豐智能，三鋼閩光，三花股份，三環集團，三江購物，三聚環保，三力士，三聯虹普，三聯商社，三六五網，三毛派神，三木集團，三諾生物，三全食品，三聖特材，三泰控股，三特索道，三維工程，三維絲，三維通信，三五互聯，三峽水利，三湘股份，三鑫醫療，三星電氣，三一重工，三友化工，三元股份，三安光電，三孚股份，三棵樹，三人行，三星新材，三超新材，三豐智能，三和管樁，三房巷，三六零，三維股份，三峽新材，三星醫療，三川智慧，三夫戶外，三花智控，，三峰環境，三角輪胎，三美股份，三峽能源，三祥新材，三變科技，三德科技，三暉電氣，三七互娛，三盛教育，三隻松鼠，三生國健，三角防務，三利譜，三木集團，三峽旅遊，三雄極光，三達膜，三旺通信，三維化學，三聯虹普，三湘印象，三友聯眾，三孚新科，三友醫療，三毛B股，三愛健康集團，三和精化，三星FANG，三星高息房托-U，三巽集團，三寶科技，三生制葯，三星中國龍網，三一國際，三和建築集團，三盛控股，三彩家，三井物產，三菱電機，三星電子，三井住友金融，三菱日聯金融，三寶農業，三馳慣性，三德利，三峰股份，三光科技，三禾生物，三和朝陽，三博會展，三川田，三多堂，三高股份，三好教育，三辰電器，三達奧克，三方股份，三工鋼橋，三禾科技，三合盛，三和視訊，三鶴葯業，三惠建設，三炬生物，三棱股份，三利節能，三聯盛，三木眾合，三清國旅，三瑞農科，三勝電氣
㈥ 湖南長沙三德科技發展有限公司怎麼樣，發展空間大不大，福利待遇怎麼樣，求經歷者告知
轉眼從三德公司出來已經兩年了，在三德揮霍四年，想起都是淚。。
當時211大學畢業進這家公司做售後工程師，聽起來多麼富麗堂皇「工程師」，而其實所謂售後就是駐在某個省東奔西跑，有時還被其他省區借調，因為儀器故障經常發生，有些省區售後人員根本不夠，所以特別累，而且客戶都是在特別偏僻的窮鄉僻壤的地方，每個月拿著那點血汗錢真的不夠，只能在車費里掙點小費，所以你進來公司就知道了，我們三德的售後人員走的是特別勤快，根本不穩定。現在的售後都是剛進來的大學生了，他們進來干兩年會發現比我們更加力不從心，因為總是有修不完的儀器，而自己水平一時又提不上來，一個單位為了一台破設備得來回去好多趟，工資呢總是那麼一點點，根本玩不下去。後來我也想過轉銷售，銷售雖然辛苦，但是還是比售後有錢一點，但是後來領導不同意，我就辭職了。以上均為本人肺腑之言，所以我不建議做售後，實在是沒有前途的工作，如果有技術就搞研發，沒有技術就做銷售，做銷售的話就要站在巨人肩膀上才有優勢，所以建議了解了解 長沙開元儀器股份有限公司，因為開元儀器是煤質分析行業老大龍頭企業，三德效仿開元近二十年了，但是一直沒能趕超開元。如今，開元儀器已經上市，而我們的三德還在為上市疲於奔命，前途未卜，再之開元儀器銷量一直都是行業第一，所以我覺得去那裡做銷售總比三德強，不過具體待遇要自己做了才知道。
㈦ 艾德·伍德沃德的曼聯生涯
2013年的夏天，伍德沃德成為了曼聯的CEO，但是伍德沃德依然沒從體育公司高管過渡到曼聯CEO的角色。他對於球隊陣容的建設不太關心，只是關系球隊的商業運作以及球隊的股票的價格。伍德沃德可以在無法贏得獎杯的情況下仍然在商業領域取得成功，但曼聯球迷對此卻不買賬，對於球迷來說，他們希望球隊的陣容強大，獲得冠軍。
伍德沃德在2013年的夏天與莫耶斯一起來到曼聯，但是在2013年的夏天，伍德沃德卻並沒有為球隊簽下令人矚目的強援，只是在夏季轉會窗末期簽下了莫耶斯的舊將費萊尼，在冬窗雖然簽下了西班牙中場馬塔，但是依舊無法阻止曼聯無緣歐洲賽場。 曼聯的股價在戰績糟糕的情況下逆勢上揚，這也引發了外界有關伍德沃德只關心俱樂部股票狀況的批評。在他接替大衛·吉爾掌管俱樂部之後不久，這位曼聯執行副主席聲稱，球隊可以在無法贏得獎杯的情況下仍然在商業領域取得成功，這使得他並未馬上贏得球迷們的支持。球迷們的不信任和去年夏天在轉會市場上的糟糕表現，給伍德沃德留下了一項艱巨的任務，他必須要平息那些對於曼聯的未來在他手下可能不再那麼成功的擔憂。
伍德沃德作為原紅色體育公司的高管，只要負責商業運作，不熟悉足球市場情有可原。吉爾離開後，曼聯管理層人員變動很大，出現混亂也在所難免。 「在數千焦急球迷等待在卡林頓外的最後一天，我們的CEO居然能夠拋下所有人，不知道這是一種什麼心態。也許伍德沃德依然沒從體育公司高管過渡到曼聯CEO的角色。」很快批評聲就不絕於耳。隨後，曼聯的夏季轉會窗以用2750萬英鎊的過高價格簽下費萊尼告終，伍德沃德這一年背上難以拋開的黑鍋。
2014世界盃結束後，范加爾上任，伍德沃德變得積極起來。雖然有所拖沓，但范加爾要得到迪馬利亞，他就帶來了迪馬利亞，要求補強其他位置，盧克·肖、埃雷拉、布林德都是不錯的簽約。這時候，「三德子」已經慢慢轉型成功了。 曼聯在2015年夏天的引援市場行動非常迅捷，已經簽下了孟菲斯·德佩、達米安、施奈德林與施魏因施泰格四名球員，而且在阻擊皇馬買購買大衛·德赫亞的交易中顯得爺們氣十足，已經完全擺脫了前幾個賽季「抬價聯」的外號。球隊的CEO艾德·伍德沃德也人氣暴漲，成為了曼聯球迷心中的極品男神。
伍德沃德在購買球員中磨磨唧唧、拖泥帶水的處事風格讓球隊錯失了多名實力強援，並有了「抬價聯」的稱號。但是在今夏，三德子卻閃電簽下四名強援，讓球迷們眼前一亮。三德子在曼聯球迷心中的無能形象也變成了無所不能的超人形象。 伍德沃德在上任之前，就已經為俱樂部拉到很多贊助，讓俱樂部增收7000萬英鎊，並超過拜仁慕尼黑成為第一個價值超過10億美元的足球俱樂部品牌。可球迷並不買賬：「如果不能吸引最優秀的球員，那麼人們不會覺得同東南亞的糖果公司、印度的輪胎公司抑或是泰國的摩托車公司建立合作夥伴關系有什麼值得自豪的。」
數據顯示，2010年，曼聯在商業收入、轉播收入、比賽日收入三項的比例各佔27%、36%和37%，而到2014年，三項比例依次是44%、31%和25%。伍德沃德，將曼聯從一支主要靠比賽日收入的球隊，轉型為靠自身的金字招牌招攬大企業打廣告的新模式。預計曼聯的年收入將持續每年增長11%，這樣到2020年將會達到7個億，范加爾在轉會市場一擲千金的「范擲億」作風，底氣就來自於此。
