❶ 請問上市公司在什麼情況下會發行內部職工股
一般都是在上市前發行內部職工股，上市的時候就是原始股了。
❷ 公司上市時候，發行多少股票是按什麼決定的
一是公司原始股東願意出售的數量，比如原股東長期看好本企業，那麼發行的數量可能不會太多，因為發行太多可能會影響控股權；
二是中國證監會批準的額度，主要是根據企業的融資目的和規模來確定發行數量；
三是看市場的實際情況，包括一級市場上保薦人、主承銷商及承銷團的建議以及二級市場上股市的實際走勢，比如市場行情火爆，發行市盈率很高時，那麼就會選擇多發一些，多賺一些發行溢價，反之則少發一些或者乾脆放棄發行。
(2)公司上市時內部發行股票擴展閱讀：
股票的發行方式：
(1)公開間接發行。指通過中介機構，公開向社會公眾發行股票。我國股份有限公司採用募集設立方式向社會公開發行新股時，須由證券經營機構承銷的做法，就屬於股票的公開間接發行。
這種發行方式的發行范圍廣、發行對象多，易於足額募集資本；股票的變現性強，流通性好；股票的公開發行還有助於提高發行公司的知名度和擴大其影響力。但這種發行方式也有不足，主要是手續繁雜，發行成本高。
(2)不公開直接發行。指不公開對外發行股票，只向少數特定的對象直接發行，因而不需經中介機構承銷。我國股份有限公司採用發起設立方式和以不向社會公開募集的方式發行新股的做法，即屬於股票的不公開直接發行。這種發行方式彈性較大，發行成本低；但發行范圍小，股票變現性差。
❸ 公司內部發行股票有必要買嗎
一、公司內部發行股票有必要買嗎
要具體問題具體分析，主要是根據公司現在以及未來的經營狀況來確定，如果公司經營情況尚佳未來也有更好的發展前景，那麼股票大概率是有升值空間的，但如果公司經營自身都不認可，未來發展前景也普遍不看好那就要另當別論了。
員工持股計劃是讓企業內部員工出資認購本公司部分或全部股權，然後委託員工持股會或金融機構來作為社團法人託管運作，集中管理，而員工持股管理委員會會作為社團法人進入董事會參與表決和分紅。
一般員工持股都會讓員工以相對低的價格來買入自己公司的股份，也就是低價入股。但低價入股並不代表公司股票就真的值得買，如果是上市公司的話，你可以通過股價來進行參考；如果是非上市公司的話，你就必須得了解公司的業務好不好，發展前景大不大，這也是購買公司股票的基本前提。
在考慮是否入股的時候還需要警惕，如果公司要求你入股後要不斷發展內線的話，這很可能是傳銷的騙局，一定不要上當受騙。
二、為什麼是公司員工被告知無法購買公司股票
對於上市公司的普通財務人員是可以買自己公司股票的，而對於一些高級財務人員，或者參與上市公司股票發行的財務人員，他們或多或少知道上市公司的內幕消息，是不允許購買上市公司股票的，同時，也不能把內幕消息泄漏給其他人，叫其他人購買本公司的股票。
除此之外，以下規定的范圍的投資者被認為是證券交易內幕信息的知情人：
1、發行人的董事、監事、高級管理人員；
2、持有公司百分之五以上股份的股東及其董事、監事、高級管理人員，公司的實際控制人及其董事、監事、高級管理人員；
3、發行人控股的公司及其董事、監事、高級管理人員；
4、由於所任公司職務可以獲取公司有關內幕信息的人員；
5、證券監督管理機構工作人員以及由於法定職責對證券的發行、交易進行管理的其他人員；
6、保薦人、承銷的證券公司、證券交易所、證券登記結算機構、證券服務機構的有關人員；
7、國務院證券監督管理機構規定的其他人。
❹ 公司創業板上市，內部員工發行價值不值得多買一些
一般的話，在公司創業板上市之後，如果是按內部員工的發行價購買的話，是非常值得購買。但是購買的前提是這家公司上市以後的發展趨勢會不會變好，如果感覺公司上市以後會影響整體運營，導致價值會逐步降低的話，那麼就要謹慎。但是一般能夠上市的公司相對來說還是比較靠譜的，在剛開始上市以後給員工發行的內部價真的是非常低的，或許用不了幾個月就會翻倍。像一般大型企業在上市以後給員工發行的內部價是有名額限制的，不是說想買就買或者是想買多少都可以的。所以在遇上這種好事的時候，一定要根據自身的經濟能力來購買一些公司的原始股票。