Ⅰ 做基金經理要什麼條件
基金經理也會分公募基金經理和私募基金經理，
像公募基金經理來講，一般都會是名校的研究生起步（比如北大、清華、交大等），背景來講一般都會是復合背景，純金融背景當基金經理一般比較難，也會有一些純理工背景的基金經理存在。
工作經驗方面，一般會是研究員出身的比較多，而且是要那種非常優秀的研究員才可以，他們也會組織競聘去選擇基金經理。
私募基金經理一般都是著重看實戰經驗，私募牌照放開後，很多自認為炒股水平比較高的人都自立門戶當私募基金經理了，但從整體的門檻來比較，還是公募基金經理的門檻高，而私募基金相對一般。
第一，要有金融知識做底子，也是專業性的工作要求；
第二，相當出眾的情商和溝通技巧，快速識人察言觀色。
第三，增長性的人脈圈。
第四，強大的抗壓能力和豁的出去的身體，干銷售靠業績吃飯的人，一定是要用身體換錢的，一定要捨得，但還不是說捨得就一定能換的來。
Ⅱ 請問一位股票型基金經理的管理規模在多少比較合適
一位股票型基金經理的管理規模大概在50億就差不多了。這個50億指的是單只基金的基金規模，有一些基金經理，他所管理的基金不止只有一隻，而是同時有著好幾只，那麼這個時候只需要看單只的基金就可以了。基金的規模對於基金來說會有著比較大的影響，基金規模越大的話，對於基金經理來說操作難度也會越高。這個時候就非常考驗基金經理的投資能力，基金規模小的話，就方便基金經理去及時的進行調倉。有一些基金規模小的基金，它在漲幅情況上確實是非常不錯的，只是在人氣上沒有這些明星基金高。
所以一般來說一名股票型基金經理在管理規模上大概是在50億就差不多。這個是指單只基金的基金規模，如果這名經理還管理其他的基金，那麼這種情況就需要另當別論，非常看好這只基金在往後的發展可以適當的擴大這個范圍。
Ⅲ 成為私募基金經理的需要哪些要求呢
1、知識要求：基金經理一般要求具有金融相關專業碩士以上教育背景，具備良好的數學基礎和扎實的經濟學理論功底，更重要的是過往一定規模資金的投資業績；
2、技能要求：基金經理需要有很強的數量分析和投資預測能力，能夠在各式各樣的投資項目中做出最具有升值空間和潛力的投資組合；還要有極強的風險控制能力和壓力承受力；
3、經驗要求：基金經理通常要求具有較長的證券從業經驗，尤其具有投資方面的「實戰經驗」，即一定規模資金的過往投資業績被視為能否出任基金經理的重要條件；
4、職業素養：具有戰略性思維、以及對市場變化的敏銳性、國際化的眼光，前瞻的投資眼光具備良好的職業道德。
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Ⅳ 想為基金盡力，需要哪些業績
你必須在證券公司做股票研究，做股票研究的門檻基本上是碩士或博士。做研究的時候，一定要有出色的業績來證明自己的能力，這樣才能得到基金公司的青睞。進入基金公司並不意味著你就是一個基金經理。你必須從產品經理和助理開始。只有你的能力得到肯定，你才有希望晉升為基金經理。如果你想進入這個行業，一開始就很難出錯。
對於投資者來說，每季度公布一次的基金季報可以說是無價之寶。它有助於基金持有人了解基金業績背後的原因，判斷基金經理在動盪的市場環境中體現出怎樣的投資能力，從行業配置和重倉股的變化中窺探下一階段的投資線索。在一份基金業績季報中，普通投資者很難也沒有必要全面報道。一般來說，他們應該關注基金的投資組合、投資策略、份額變化、凈值和收益表現。
Ⅳ 做基金經理需要什麼條件
第一,你必須從券商搞股票研究出生,而搞股票研究的門檻基本都是碩士博士 第二,搞研究的時候必須要有出色的業績來證明你的能力,這樣才會被基金公司看中 第三,進了基金公司也不是說你就是基金經理了,你還得從產品經理,助理做起,能力得到肯定了才有希望升為基金經理。 現在的基金經理在基金或投資行業的工作經驗也是一項非常寶貴的財富，一般，基金經理都有6-10年的證券或投資從業經驗。 一般的基金經理成長的軌跡是證券研究所的研究員--->基金公司的研究員--->基金經理助理--->基金經理--->投資總監 。 基金經理重要工作就是分析企業財務報表，在紛繁的資產、權益、利潤和現金流量數據中發現公司的投資價值。圍繞這個工作，企業會計、金融數字、商務統計學、公司財務管理是基礎課程。 從事金融業，金融業的主幹課程也是基礎，貨幣銀行學、金融市場與金融機構、國際金融、證券投資分析、金融法、公司金融學、金融衍生產品概論等也必須掌握。 可以說，相關的課程多涉獵些。而且，其他課程甚至也要涉獵一些，比如，你投資通信板塊，如大唐電信和中國聯通股票，就需要基本的通信知識，比如3G、TD-SCDMA、以及CDMA2000技術等等。投資生物制約板塊的公司，就要了解一些生物方面的知識。 當然，重點應放在金融類課程知識上。 現在國內的基金經理隊伍中，海歸背景的日益增多。比如海富通和招商等基金公司里，裡面的研究員大多是海龜或CFA。相信這也是趨勢吧！國內教育背景的，除了北大，清華，道口，FD，交大，上財，南開，武大等幾個名校畢業的，一般人如果也有志於這一行的，不妨考一考CFA，現在很多基金公司在逐漸看重這個。比如嘉實，最近在招聘基金經理中，明確要求有CFA資格，相信這也是趨勢如過有志於這一行的! CFA Institute的計分方式與其他考試不同。CFA考試不設及格分數線，只對考生試卷的整體水平進行評估。CFA Institute不會通知您具體的考試成績和總成績，而只是通知您每一部分答案的正確率是超過70%，在50%至70%之間，還是低於50%。一般來講，如果您各個部分的正確率均達到70%以上，就會通過該級別考試。 所以,上下午考試按考的科目分類統計每一科總的正確率,ethics一般要求超過70%,如果低於50%肯定沒戲. 如果是私募基金經理，一般原已是基金經理,大部分都是開放式基金經理跳過去的. 比如先是博時基金的肖華離職，去了一家私募基金，後來是工銀瑞信基金公司投資總監江暉已被確認離職，也轉向了私募；富國基金投資總監助理徐大成也已遞交辭職報告，流露去職意願……<br>
Ⅵ 基金經理的日常工作是什麼如何成為好的基金經理
提起金融這個字眼，很多人第一時間想到的詞彙可能都是精英、高薪、能力強等高端詞彙；腦海中也許會浮現這樣的畫面，穿著筆挺的黑西服或套裙以及擦得鋥亮的皮鞋或尖細的高跟鞋，穿梭於金融街的高檔寫字樓之間，舉手投足強勢干練；收入可觀，每個月拿著不菲的薪資。當然這也是很多准研究生在進行專業選擇的時候，報考金融碩士專業的原因。
基金經理一般要求具有金融相關專業碩士以上教育背景，具備良好的數學基礎和扎實的經濟學理論功底，如有海外留學經歷或獲得CFA證書，則將更具競爭力，每種基金均由一個經理或一組經理去負責決定該基金的組合和投資策略，投資組合是按照基金說明書的投資目標去選擇，以及由該基金經理之投資策略去決定。投資的實戰能力即投資業績決定其在行業中的影響力和薪酬回報。
Ⅶ 成為基金經理需要具備哪些條件
近些日子，一則“成為基金經理需要具備哪些條件？”的問題，成為了一個熱門的話題，我來說下我的看法。想要成為一個基金經理，高學歷基本上可以說是一個標配了。基本上想要從事金融這個高層的領域，985/211是基礎，沒有這個學歷基本不用想了。其次呢，就是需要考取一些相關的證書。基金那些證書也是得應有盡有才行。最後呢，就是要有這個實力。如果沒有這個實力，是不可能讓你拿著幾十億在那瞎搞的。那麼具體的情況是什麼呢？我來給大家分享一下我的看法。
一.高學歷想要成為一個基金經理，高學歷基本上可以說是一個標配了。基本上想要從事金融這個高層的領域，985/211是基礎，沒有這個學歷基本不用想了。除非說呢，你是已經在行業做的非常厲害的人。就像是徐翔那樣的，15歲出來炒股，高中文憑都沒有，但是人家就是中國最牛的游資之一。誰會不要他？誰都搶著要。
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Ⅷ 基金經理應該具備的證書有那些
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基金經理人考試 景睿 曹寧 基金從業資格考試 科目一 第五章 第四章 第十六章 第二章 第二十章 第二十五章 第一節：內部控制的目標和原則.mp4 第四節：內部控制的主要內容.mp4 第三節：內部控制制度.mp4 第一節：基金信息披露概述.mp4 第四節：基金運作信息披露.mp4
Ⅸ 如何選基金經理，有哪些需要看的因素
雖然大部分投資者認為，考核基金經理最核心的指標是看他會不會賺錢，但是綜合來看，我們還需要重點關注這些指標：
1、基金經理的從業年限，有沒有經歷過牛熊周期。
在牛市的時候，即使完全不懂投資的人也能夠賺得一桶金，產生自己也是股神的錯覺。所以尤其要選擇有長期（至少3年以上）投資經驗的投資經理。尤其是經歷過牛熊周期洗禮的基金經理，我們更能看出他的抗風險能力和中長期投資策略。
2、基金經理的從業背景。
讓一個做茶葉蛋的去造導彈，其後果是可想而知的。然而隨著基金行業的迅速擴充，基金經理的質量和數量增長卻並未能很好趕上這一節奏。
細心的投資者會發現，有些基金經理之前是做宏觀策略的，結果卻被安排在指數基金基金經理的位置上，有些基金經理一直是做固定收益的，然而又被安排管理股票型基金，諸如此類荒唐的事情是值得引起投資者高度重視的。
3、基金經理的過往管理業績。
歷史不會簡單的重演，但歷史又總是如此相似。考察基金經理的過往管理業績，並不能起到預測未來業績的作用，但是卻能起到很好的參考作用。
如果一個基金經理，不僅經歷過牛熊市，中長期的管理業績還能排在前1/3，那我們可以認為這個基金經理是中上的，至少是潛力很大的。
4、基金經理的投資操作風格是否穩定。
不同基金經理的操作風格總是千差萬別，無所謂好壞，關鍵在於基金經理能否在「知行合一」的前提下為投資者創造更高的收益。
投資者在選擇基金經理時，也要根據自己的投資偏好和風險承受能力。比如，有些基金經理崇尚深度價值挖掘，並在投資過程中不作擇時，這類基金的業績表現波動可能會比較明顯。另外，從投資風格上看，有些基金經理偏好價值股，有些偏好成長股。
只有用穩定的投資團隊、持續一致的投資哲學獲得持續卓越表現的投資經理，才值得託付。
除了上面這些指標，還有很多評價指標，比如擇時能力、反應速度等等。所以我們需要長期堅持關注基金經理，認真分析其管理的基金錶現，時間長了自然會對基金經理的能力有比較准確的判斷。
Ⅹ 買基金過程中，基金經理很重要嗎
基金經理很重要，基金經理和其團隊的自身變動，進而會對業績產生影響，基金經理的一個決策是會引起基金的走勢變化的，特別是基金經理的投資方向，會讓這只基金的未來走勢固定在某個領域。所以某一隻新基金上市，都會隆重地介紹其基金經理，基金經理的歷史戰績是投資者關注的一個重點。
「明星」基金經理一定靠譜嗎？
所謂明星基金經理，往往是有著優良過往業績、獲得大小獎項無數的基金經理。不知大家有沒有關注過，幾乎每年都會出現十大明星基金經理。他們真得很厲害嗎？未必。
通常，一些基金公司為了更好地銷售基金，會刻意包裝明星基金經理，但其實大多金玉其外。A股市場行業板塊輪動，當基金投資風格和當下的市場風格契合時，基金經理的業績在當下自然是最好的。但長期來看，這些所謂的「明星基金經理」未必能一直長跑下去。
另外，基金的業績出色，有很大的原因是背後的投研團隊出色，而絕不僅僅是基金經理個人能力如何。從決策到研究、從交易到評估，都不是基金經理一個人能完成的。因此，我們不能太迷基金經理。但是，作為基金資產的直接管理人，一個好的基金經理也是至關重要的。
怎麼挑到靠譜的基金經理？
1、看投資經驗：選擇基金管理年限5年以上
基金管理年限越長，投資經驗越豐富，對不同市場風格的適應程度一般更好。A股市場一個完整的牛熊周期大概在5年，因此篩選出基金管理年限5年以上的基金經理，共有354名。
2、看業績：選擇收益率高的
衡量基金經理盈利能力的綜合指標就是平均年化收益率。這里選取的是更科學的「幾何平均年化收益率」，而非「算術平均年化收益率」。
除了平均年化收益率，還有一個指標需要注意，那就是超越基準的平均年化收益率。對個別基金經理來說，個人的平均年化收益可能很高，但他可能不是每一年都跑贏市場，有時甚至落後於平均。為了考量基金經理管理的產品是否大部分時間跑贏市場，就要看該指標了。
3、看跳槽頻率：跳槽不宜太頻繁
跳槽頻率可以用「基金管理年限/任職基金公司數」衡量，我們簡稱為「平均任職年限」。數值越大，代表基金經理跳槽很少、越穩定；數值越小，代表基金經理跳槽越頻繁。
基金經理跳槽，有的是為了得到更好的薪酬待遇，尋求更好地發展，但也不排除是因為投資水平差而被解僱。因此，平均任職年限不宜過低。
4、看基金經理簡介、背後的基金公司
經過以上篩選，就大概能選出長期業績不錯、穩定的基金經理了。然後就是看各基金經理的簡介，包括學歷、從業經歷等等。還有，其背後的基金公司也非常重要，投研實力強且穩定的團隊有利於基金經理的投資運作。
5、看投資風格：投資風格應與自己的風險收益匹配
除了選擇優秀的基金經理，還要看其投資理念和投資風格是否與自己一致。比如說：如果你是價值投資者，則傾向於選擇投資風格為價值型的基金經理；相反，如果是成長型投資者，則傾向於投資風格為成長型的基金經理。